通関士 通信講座

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通関士のオススメ通信講座


当サイトでオススメする「通関士」の通信講座です。
気になるスクールの情報は、サイト上から資料請求(無料)することができます。
生涯学習のユーキャン
ユーキャン

ユーキャンの通関士講座
テレビCMでもお馴染み「ユーキャン」の通関士講座で使われるテキストは、
「文字が大きく読みやすい」 「イラストや図解が豊富で分かり易い」と評判で、
重要ポイントを整理してあるので、丸暗記ではなく要点を効率よく学習することができます。

ユーキャンの「通関士」講座では、受講生の約80%は初心者から学習をスタート! テキスト以外にも、法改正などの最新情報や、学習のヒントなどを適宜お知らせ! 試験直前の対策に有効な副教材もお届けしてくれます。

<講座内容>
ユーキャンの通関士講座
価格:一括 59,000円
分割:3,980円×15回(総計59,700円)(税込み・送料当社負担)
※標準学習期間は6ヵ月、添削回数は7回(総合模擬試験1回を含む)です。
特典:教育訓練給付制度(一般教育訓練)対象



フォーイット

フォーイットの「通関士通信講座」
通関士試験は、各科目ごとに約6割を正解することが合格ラインの一つの目安となります。(※年度によって誤差があります)フォーサイトでは、その合格ラインを確実にクリアできるように、本当に必要なポイントだけを凝縮してテキストを構成しているので、無駄なく学習することができます。

さらに、フォーサイトのテキストは、5色のフルカラー印刷。勉強が楽しくなるデザインなので、重要事項がパッと頭に入ってくるテキストになっています。

<講座内容>
フォーイットの「通関士通信講座」
受講者アンケートの88.4%が満足と回答した充実の講座内容!
受講料49,800円から
分割払い:月々約4,400×12回(支払総額:52,724円)

※今なら、教材サンプル+各種パンフレットが無料でもらえます。


ヒューマンアカデミー通信講座[たのまな]
たのまな

通関士パイオニア校の、20余年の実績ある合格指導!
通関士の資格は、多くの受験生にとっては未知の世界です。独学で学習を始めても、具体的な学習法が分からず理解しづらいのが実情です。本コースは学習のスタートに「初歩編」を設けて、テキストの監修・執筆者でもある笠原純一先生がDVDで解説講義を行い、まず、通関士の世界や学習の全体像をイメージできるようになっています。

「初歩編」に続いて「基礎学習」で基礎知識をしっかりと習得し、次に「過去問学習」で過去問題の攻略法を習得すれば、この段階で本試験問題の60~70%に対応できる知識がつきます。

<講座内容>
通関士テキスト通信コース「初歩編」DVD付き
通常価格: 48,000円(税込)
※分割払いも可能です。
初回4,564円、2回目以降3,300円×14回 総額50,764円(税込)


クレアール
クレアール

薄いテキストが特徴の「クレアール通関士アカデミー」
無駄な部分を完全に排除して、合格するために必要なことだけを凝縮した内容が特徴的です。

<講座内容>
2016年目標 通関士コース(Web通信)
通関士試験に合格するための「必要不可欠」な知識を習得するために学習目標を明確にし、合格への最短ルートを目指すコースです。

Web通信:69,000円
オプションDVD:8,500円
※入学金は不要です。※価格はすべて消費税・教材費・送料込みの金額です。

・公開模擬試験 [解答解説冊子付き]
片山講師を中心に作成した、的中率の高い予想問題集です。科目、形式、時間、配点など、まさに本試験そのままの内容となっています。結果は、的確なコメントと正確な順位評価で、自分の実力を客観的に把握することができます。


LEC東京リーガルマインド
LEC

LEC東京リーガルマインドの通関士入門講座
通関士試験の基礎知識を学べます- テキスト不要!見るだけで学べる講座です。

この講座は、これから通関士試験の学習を始めようとしている方のため、科目ごとにどのような知識を学ぶのか、そのアウトラインに関するものです。あらかじめ全体像を把握して、各項目の関連性を理解することができます。

<講座内容>
【受講対象者】
・通関士試験に初めて挑戦される方。
・通関業務又は貿易業務について初めて学習される方

【学習に要する期間】
4日~8日(計7.5時間)
1.1日1~2時間の学習時間を想定しています。
2.講座は1回2.5時間になります(休憩10分含む)。

通信Web・音声ダウンロード可・スマートフォン視聴可:5,000円
通信DVD:6,000円

※教育訓練給付制度とは?
受講料の20%(上限10万円)を国が補助してくれる制度です。
働く人の能力開発の取り組みを支援し、雇用の安定と再就職の促進を図ることを目的とする雇用保険の給付制度です。

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